Fotos: Luís Gava/PMC
Mais um grupo de novos funcionários efetivos da Prefeitura de Caraguatatuba foi recepcionado nesta quarta-feira (09/05), no auditório da Fundação Educacional e Cultural de Caraguatatuba (Fundacc), no Centro. Ao todo, 676 aprovados do Concurso 001/2016 foram convocados desde janeiro de 2017.
A 9ª Integração de Novos Servidores contou com a participação do prefeito Aguilar Junior; do secretário de Administração, Ricardo Romera; do secretário de Saúde, Amauri Toledo; e do presidente do Instituto de Previdência do Município de Caraguatatuba (CaraguaPrev), Ezequiel Guimarães, que destacou a interação do prefeito Aguilar Junior com o funcionalismo.
“Nas primeiras integrações, nós encontramos o prefeito-servidor, que conversa e quer esta aproximação com o funcionário, igual a uma família”, recorda Guimarães. “A instituição Prefeitura, sob a administração do nosso prefeito, vai fazer de tudo para termos uma boa gestão”.
O secretário de Administração, Ricardo Romera, parabenizou os servidores recém-admitidos e falou sobre o reconhecimento da categoria. “Fizemos uma lei para garantir um percentual mínimo de cargos em comissão para o servidor efetivo. Na minha secretaria, das seis diretorias, quatro são ocupadas por funcionários de carreira, colegas de vocês”, enfatiza.
O prefeito Aguilar Junior acredita que o cidadão deve ser o principal beneficiado pelos serviços públicos. “Atendam as pessoas como se fossem a avó de vocês, seja na recepção, na sala de aula, no consultório e assim por diante. É importante se colocar sempre no lugar do próximo”, explica.
O encontro reuniu servidores empossados entre os meses de fevereiro e maio nas funções de agente administrativo, agente de zoonoses, auxiliar de biblioteca, auxiliar de saúde bucal, auxiliar de serviços gerais, bibliotecário, cirurgião dentista, clínico geral, inspetor de aluno, motorista II, oncologista, professor de Artes (PEB II), professor de Educação Infantil (PEB I), professor de matemática (PEB II), psicólogo, técnico de enfermagem e veterinário.
Na integração, foram abordados temas relacionados à estrutura administrativa (organograma), Lei Complementar 25/2007 de 25 de outubro de 2007 (Estatuto do Servidor), estágio probatório, avaliação, estabilidade, benefícios, direitos, deveres, medicina do trabalho, atestados médicos, processo disciplinar, tecnologia da informação (uso de computadores, internet e rede interna), treinamento e Regime Próprio de Previdência Social (RPPS).
Os aprovados do Concurso Público 001/2016 são convocados conforme necessidade a Administração Pública. O certame tem o prazo de validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura de Caraguatatuba. As convocações podem ser acompanhadas no Diário Oficial Eletrônico do Município de Caraguatatuba, pelo link http://www.caraguatatuba.sp.
